Samhällstjänst

Oavlönat arbete 40–240 timmar som föreskrift vid villkorlig dom eller skyddstillsyn – fängelsealternativ som kräver samtycke.

Rättsområde: Straffrätt · PåföljdSenast granskad 2026-07-06

Förklaring

Samhällstjänst är oavlönat arbete som straff: en föreskrift som kan knytas till villkorlig dom eller skyddstillsyn och som innebär lägst 40 och högst 240 timmars arbete för ideella föreningar, trossamfund eller offentlig verksamhet. Konstruktionen är fängelsets alternativ – domen anger alltid hur långt fängelsestraff som annars hade dömts ut, och timantalet speglar det.

Samhällstjänstens mekanik

1. Samtycke & lämplighetKräver den dömdes ja och frivårdens lämplighetsbedömning i personutredningen
2. Domen”Villkorlig dom med samhällstjänst 100 timmar; om fängelse i stället valts: 3 månader”
3. VerkställighetFrivården ordnar plats – second hand, idrottsförening, kyrka – och arbetsplan; obetalt, på fritid
4. MisskötsamhetUteblivna pass rapporteras – påföljden kan undanröjas och ersättas av det angivna fängelsestraffet

Timskalan 40–240 motsvarar ungefär fängelse från en månad upp till cirka ett år – alternativet fungerar främst i det spannet.

Kriminalpolitiskt är samhällstjänsten dubbelverkande: kännbar (fritiden tas i anspråk, arbetet kontrolleras) utan fängelsets sociala skadeverkningar – arbete, bostad och familj består. Arbetsplatserna får hjälp men inget billigt arbete i konkurrensutsatt mening: uppgifterna ska vara meningsfulla utan att tränga undan ordinarie jobb.

Exempel

Exempel: 120 timmar i stället för fyra månader

Simon, 24 och ostraffad, döms för grov olovlig körning och rattfylleri till villkorlig dom med samhällstjänst 120 timmar (alternativstraff: fängelse 4 månader). Frivården placerar honom på en ridklubb – stallpass lördagar och två kvällar i veckan under ett halvår. Han sköter allt, behåller jobbet – och slipper anstaltens pris. Två uteblivna pass hade kunnat byta ut alltihop mot de fyra månaderna.

Vanliga missförstånd

Tänk på det här

”Samhällstjänst är en mild varning.” Det är verkställt straff med fängelse i bakgrunden vid misskötsamhet.

”Man kan dömas mot sin vilja.” Samtycke krävs – arbete under tvång vore något annat.

Vanliga frågor

Får arbetsgivaren veta?
Arbetet förläggs till fritid; någon underrättelse till din arbetsgivare sker inte per automatik.
Vem ordnar platsen?
Frivården – som också inspekterar närvaro och sköter kontakten med arbetsplatsen.
Källor: Brottsbalken (1962:700) 27 kap. 2 a § och 28 kap. 2 a §.
InfoLex är en informationstjänst och utgör inte juridisk rådgivning.