31 § Lag (2013:948) om stöd vid korttidsarbete
1 vägledande avgörande åberopar denna paragraf.
31 § En arbetsgivare som genom att lämna oriktiga uppgifter eller på något annat sätt har förorsakat att stöd lämnats på felaktig grund eller med ett för högt belopp, är återbetalningsskyldig för det som har betalats ut för mycket.
Om stöd i annat fall lämnats på felaktig grund eller med ett för högt belopp, är arbetsgivaren återbetalningsskyldig endast om denne har insett eller skäligen borde ha insett felet.
Rättsfall som åberopar 31 §
- HFD 2022 ref. 42Högsta förvaltningsdomstolen · 2022-10-18
Fråga om återkrav av stöd vid korttidsarbete och vilken betydelse beslut om vinstutdelning före (I) respektive under (II) stödperioden har för bedömningen.